รางวัลของเรา
Athena SWAN Bronze Award
ในเดือนพฤษภาคม 2019 BU ได้รับรางวัล Athena SWAN ระดับทองแดงจากความสำเร็จและความมุ่งมั่นของเราในการปรับปรุงความเท่าเทียมทางเพศในการศึกษาระดับอุดมศึกษา รางวัล Athena SWAN ซึ่งเดิมครอบคลุมถึงผู้หญิงที่ทำงานในสาขาวิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี วิศวกรรมศาสตร์ คณิตศาสตร์และการแพทย์ (STEMM) ได้รับการขยายในปี 2558 เพื่อยกย่องงานที่ดำเนินการทั้งในสาขา STEMM และศิลปะ มนุษยศาสตร์ สังคมศาสตร์ ธุรกิจและกฎหมาย (AHSSBL) และ เพื่อจัดการกับความเท่าเทียมทางเพศในวงกว้างมากขึ้นสำหรับนักวิชาการและมืออาชีพและเจ้าหน้าที่สนับสนุนตลอดจนนักศึกษา ภายใต้กฎบัตรใหม่ที่ BU ได้รับการรับรอง
การส่งผลงานที่ประสบความสำเร็จของ BU เพื่อรับรางวัลทองแดงเป็นไปตามความมุ่งมั่นของเราในการมุ่งมั่นเพื่อวัฒนธรรมที่รวมเพศทั่วทั้งมหาวิทยาลัย เป้าหมายของเราคือการย้ายจากส่วนกลางไปสู่การนำไปปฏิบัติในท้องถิ่น โดยฝังหลักกฎบัตร SWAN ในคณะ/บริการ และสนับสนุนทุกแผนกเพื่อรับรางวัล SWAN เป้าหมายหลักคือการเพิ่มบทบาทของสตรีในบทบาทวิชาการอาวุโส สนับสนุนและส่งเสริมสภาพแวดล้อมการทำงานที่ยืดหยุ่นและเป็นมิตรกับครอบครัวสำหรับพนักงานทุกคน และสร้างความมั่นใจว่าความเท่าเทียมทางเพศจะฝังแน่นทั่วทั้งมหาวิทยาลัย
แผนกต่อไปนี้ยังได้รับรางวัล Athena SWAN ระดับบรอนซ์อีกด้วย:
- ภาควิชาจิตวิทยา
- ฝ่ายผลิตสื่อ
- กรมวิทยาศาสตร์สิ่งมีชีวิตและสิ่งแวดล้อม
QAA
ในปี 2013 เรากลายเป็นมหาวิทยาลัยในสหราชอาณาจักรแห่งแรกที่ได้รับสถานะ 'ชมเชย' ในด้านคุณภาพของโอกาสในการเรียนรู้ของเรา สถานะที่มอบให้โดย QAA (หน่วยงานประกันคุณภาพเพื่อการอุดมศึกษา) ตระหนักถึงหลายวิธีที่เราให้โอกาสนักเรียนประสบความสำเร็จ QAA พิจารณาวิธีต่างๆ มากมายที่เราสนับสนุนนักเรียนของเรา รวมถึงคุณภาพของการสอนที่พวกเขาได้รับ การสนับสนุนด้านวิชาการ ทรัพยากรต่างๆ เช่น ห้องสมุดและสิ่งอำนวยความสะดวกด้านไอที และการสนับสนุนทั่วไปที่มี
รางวัลความเป็นเลิศด้านการวิจัย HR
BU ได้รับรางวัล European Commission HR Excellence in Research Award ตั้งแต่ปี พ.ศ. 2556 รางวัลดังกล่าวแสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นของ BU ในการปรับกระบวนการและการปฏิบัติให้สอดคล้องกับ UK Concordat เพื่อสนับสนุนการพัฒนาอาชีพของนักวิจัย ดังนั้นจึงช่วยปรับปรุงสภาพการทำงานและการพัฒนาอาชีพสำหรับเจ้าหน้าที่วิจัย
รางวัลวันเฉลิมพระชนมพรรษา
ในปี 2555 เราได้รับรางวัล The Queen's Anniversary Prize เพื่อเป็นเกียรติแก่การมีส่วนร่วมของเราในการเป็นผู้นำระดับโลกในด้านความเป็นเลิศและการพัฒนาผู้บุกเบิกด้านคอมพิวเตอร์แอนิเมชั่น รางวัล Queen's Anniversary Prize เป็นส่วนหนึ่งของระบบเกียรตินิยมระดับประเทศ และเป็นรางวัลอันทรงเกียรติที่สุดด้านการศึกษาของสหราชอาณาจักร รางวัลนี้เป็นการยกย่อง National Center for Computer Animation (NCCA) ของเรา ซึ่งตั้งอยู่ใน The Media School ซึ่งอยู่ในระดับแนวหน้าของการศึกษาและวิจัยแอนิเมชั่นคอมพิวเตอร์ตั้งแต่ปี 1989
กำแพงหิน
เราได้กลายเป็นแชมป์ Stonewall Diversity Champion เนื่องจากความมุ่งมั่นที่ BU ในการเป็นองค์กรที่ครอบคลุม การเป็นสมาชิกของสโตนวอลล์ทำให้มหาวิทยาลัยมีเครื่องมือในการใช้แนวทางเชิงกลยุทธ์และเชิงโครงสร้างในการริเริ่มความเท่าเทียมของ LGBT ทั่วโลก เรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับ สโตนวอลล์
รางวัลแพลตตินั่ม EcoCampus
รางวัลแพลตตินั่ม EcoCampus ของเราถือเป็นรางวัลสูงสุดที่เราสามารถทำได้ ซึ่งแสดงให้เห็นถึงความเป็นเลิศในด้านความยั่งยืน เราเป็นหนึ่งในมหาวิทยาลัยเพียง 16 แห่งที่ได้รับรางวัลนี้ควบคู่ไปกับการรับรอง ISO14001 ซึ่งแสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นของเราต่อสิ่งแวดล้อม และรับทราบแนวปฏิบัติ ขั้นตอน และระบบการจัดการด้านสิ่งแวดล้อมของเรา เพื่อให้ได้มาตรฐานแพลตตินั่ม ระบบการจัดการสิ่งแวดล้อมของเราจะต้องมีมาตรฐานสูงสุด ผู้ตรวจสอบบัญชีรู้สึกประทับใจเป็นพิเศษกับความพยายามในการนำระบบการจัดการของเราไปปฏิบัติ ตลอดจนระดับที่ความยั่งยืนถูกฝังอยู่ในทิศทางเชิงกลยุทธ์ของมหาวิทยาลัย เราจะยังคงทำงานต่อไปเพื่อลดผลกระทบด้านลบต่อสิ่งแวดล้อมในฐานะสถาบัน และเพิ่มผลกระทบเชิงบวกที่เรามีให้สูงสุดผ่านการสอนและการวิจัย
มหาวิทยาลัยแฟร์เทรด
BU ได้รับสถานะ 'มหาวิทยาลัยแฟร์เทรด' ในปี 2549; ปัจจุบันมีมหาวิทยาลัยและวิทยาลัย Fairtrade มากกว่า 170 แห่งในสหราชอาณาจักร โดยมีการทำงานเพื่อสถานะอีกมากมาย และแสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นโดยละเอียดที่เราทำเพื่อส่งเสริมการบริโภคผลิตภัณฑ์ Fairtrade ดูข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับสถานะ Fairtrade ของเรา
รางวัลอื่นๆ
ถึงเวลาเปลี่ยนคำมั่นสัญญาขององค์กร
เราได้ลงนามในสัญญา Time to Change Employer Pledge ในปี 2011 ซึ่งเป็นโครงการที่มีจุดมุ่งหมายเพื่อจัดการกับการตีตราและการเลือกปฏิบัติเกี่ยวกับสุขภาพจิต โดยเฉพาะอย่างยิ่งในที่ทำงาน
กฎบัตรนายจ้างที่มีสติ
เราลงนามในกฎบัตรนี้ในปี 2010 และใช้ความมุ่งมั่นของเราในฐานะนายจ้างที่มีทัศนคติเชิงบวกเกี่ยวกับสุขภาพจิตอย่างจริงจัง ด้วยการเข้าร่วมโครงการนี้ เราแสดงให้เห็นถึงนโยบายที่เปิดกว้างและเข้าถึงได้ของเรา และแสดงให้เห็นว่าเราให้ความสำคัญกับการมีส่วนร่วมของพนักงานทุกคนของเรา
นายจ้างผู้ทุพพลภาพ
นี่คือเครื่องหมายคุณภาพที่เราประสบความสำเร็จในปี 2019 กรมแรงงานและเงินบำนาญได้รับรางวัลจากความมุ่งมั่นในเชิงบวกของเราต่อการจ้างงาน การรักษาไว้ การฝึกอบรม และการพัฒนาอาชีพของพนักงานที่มีความพิการ
